nOS FORMATIONS

Formation Bilan carbonne et GES (Gaz à Effet de Serre)

évaluation en contrôle continu

Programme de stage:

Module 1 – Comprendre les enjeux climatiques et énergétiques

  • Le changement climatique : causes, mécanismes et impacts
  • Effet de serre naturel vs effet de serre anthropique
  • Évolution des émissions mondiales de CO₂
  • Conséquences sur :
    • L’environnement
    • L’économie
    • Les industries
  • Accords internationaux :
    • Accord de Paris
    • Objectifs de neutralité carbone
  • Pressions réglementaires et attentes clients

Module 2 – Notions fondamentales des Gaz à Effet de Serre (GES)

  • Définition des GES :
    • CO₂, CH₄, N₂O, HFC, PFC, SF₆
  • Pouvoir de réchauffement global (PRG / GWP)
  • Unité carbone : kg / tonne équivalent CO₂ (tCO₂e)
  • Différence entre énergie, consommation et émissions

Module 3 – Comprendre les scopes 1, 2 et 3

  • Scope 1 : émissions directes (combustion, process industriels)
  • Scope 2 : émissions indirectes liées à l’énergie
  • Scope 3 : émissions indirectes (achats, transport, déchets, usage produit)

Focus sur le Scope 3 :

  • Souvent > 70 % des émissions
  • Complexité de mesure

Exercice pratique :
Identifier les sources d’émissions d’une entreprise type

Module 4 – Méthodes de comptabilisation carbone

  • Méthodologies de référence :
    • Bilan Carbone® (ADEME)
    • GHG Protocol
    • ISO 14064
  • Différences et complémentarités
  • Facteurs d’émissions (bases carbone ADEME)
  • Collecte de données :
    • Énergie
    • Transport
    • Achats
    • Déchets

Module 5 – Construire et exploiter un bilan carbone

  • Étapes d’un bilan carbone :
    1. Définition du périmètre
    2. Collecte des données
    3. Calcul des émissions
    4. Analyse des résultats
  • Lecture d’un bilan carbone :
    • Identification des postes clés
    • Analyse des contributions
  • Interprétation des résultats

Étude de cas :
Analyse d’un bilan carbone simplifié d’une entreprise industrielle

Module 6 – Identifier les leviers de réduction des émissions

  • Hiérarchisation des actions :
    • Sobriété énergétique
    • Efficacité énergétique
    • Substitution énergétique
  • Actions concrètes :
    • Optimisation des consommations
    • Électrification des usages
    • Optimisation des transports
    • Éco-conception
    • Réduction des déchets
  • Implication des équipes

Module 7 – Intégrer une stratégie bas carbone

  • Démarche de décarbonation
  • Plan d’action carbone
  • Indicateurs de suivi (KPI environnementaux)
  • Intégration dans une stratégie :
    • RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
    • ESG (Environnement, Social, Gouvernance)
  • Communication interne et externe

Les + de la formation

  • Vision globale et opérationnelle du bilan carbone
  • Formation accessible même sans expertise technique
  • Outils simples et directement applicables
  • Approche concrète orientée terrain et industrie
  • Adaptable à votre secteur d’activité

Venir en formation muni de ses EPI (chaussures de sécurité, gants, VAT)